年长雇员计划

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年长雇员计划目的是鼓励雇主招聘45-65岁的年长雇员。只要年长雇员需满足在过去6个月内注册失业，雇主雇用每名雇员后的两年有权获得最高11,600欧元的税收减免，还有资格获得相当于培训费用50％的进一步减税，最高可达400欧元。

社区工作计划

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2016年，马耳他投资管理有限公司与总工会之间签署社区工作计划企业基金会运营管理特许协议。至2021年底，参加人数达847人，其中673人为男性和 174名为女性。

工作项目计划

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工作项目计划针对的是长期失业者。Jobsplus与三家私营部门服务提供商一起致力于帮助长期求职者重新融入劳动力市场。

VASTE项目

2021年，Jobsplus和Lino Spiteri基金会继续实施由欧洲社会基金资助的VASTE项目。这项耗资1100万欧元的项目包括旨在提高和提高残疾人和弱势求职者（前囚犯，前滥用毒品者和其他受社会挑战的人）的技能和能力的措施。

弱势求职者

2021年，共有124名弱势求职者入职。另有54名弱势求职者在CARITAS或OASI完成培训计划后被妥善安置。Jobsplus提供就业指导服务，为求职者在申请工作时提供指导; 自主创业初期提供后续指导。

文件管理计划

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截至2021年12月底，共有11家公共实体参与戈佐Jobsplus文件管理项目，58名残疾工作者参与就业。

在政府与民众共同努力下，截至2021年7月，马耳他注册失业人口再创新低，降至1654人，与2021年同期相比下降9.5%。

针对失业群体共同面临未就业这个难题，马耳他政府从未就业的原因入手，对症下药，治标治本，为需要帮助的人们切实解决难题。

1、主申请人年满18周岁，身体健康，无刑事犯罪记录；

2、投资购买25万欧元的马耳他国家债券，5年后带息返还；

3、购买或租赁房产不少于60个月；

4、资产不低于50万欧元或者年收入不低于10万欧元；

5、随行人员：配偶，26周岁以下经济不独立未婚子女，双方父母、祖父母和外祖父母。

1、投资门槛低：只需投资25万欧购买国债，5年后带息返还；

2、申请条件简单：无资金来源、经商背景、语言等要求；

3、办理快速，成功率高，无需登录；

4、一人申请，四代移民：主申请人、配偶、双方父母、祖父母和外祖父母、子女；

5、投资风险低：获批后投资；

6、无移民监：真正的移民不移居；

7、畅游欧洲：全球唯一四位一体国，即欧盟成员国、申根国、欧元国、英联邦国家。

飞际出国

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